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[多选题]

以下哪几类属于霍兰德兴趣类型模型的假设。（）

A. 人是可以分成不同类型的

B. 环境大致可以分成不同类型的

C. 环境和人的匹配带来了工作的满意度、职业的稳定性和成就感

D. 同一行业的人可能有一些相似的特点

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[多选题] SWOT决策分析法中，完整的SWOT流程有那几步

A. 具体化目标

B. 核实项目

C. 罗列要点

D. 制定方案

[多选题] 根据行业、企业与职能这三个维度和超脱目前的锥形模型，职业发展的方向有哪几个

A. 横向（内部转岗）

B. 垂直（晋升）

C. 内向（专业化）

D. 向外（换焦点）

[单选题] 职业指的是在不同的专业领域中一系列相似的服务。

[单选题] 下列职业能力属于才干的是：

[单选题] 下列关于职业对个人的意义，不正确的是（）

A. 职业只是个人谋生的手段

B. 职业使人获得对社会、行业、集体、单位的归属感，满足人们对归属和爱的需要。

C. 个人通过职业满足个人和家庭生存的需要。

D. 职业是促进个性发展的手段。

[单选题] 以下哪项是职业生涯内在性的体现？

A. 待遇提升

B. 工作环境改善

C. 职位提升

D. 心理素质提高

[多选题] 下面属于职业特征的有

B. 经济性和连续性

D. 知识性和技术性

[单选题] 在多个职业中进行生涯决策时，采用以下哪个工作最适合。（）

A. 生涯平衡单

B. CASVE循环决策

C. 生涯平衡轮

[单选题] 如果一个人的霍兰德代码为SER，那么他最强的职业兴趣是以下哪种类型?

[多选题] 职业生涯的特点包括（）

A. 可行性、确切性

B. 发展性、阶段性

C. 整合性、终生性

D. 独特性、互动性

[单选题] 特定的任务是指,在当前的阶段去完成是()的。

A. 效率最高

D. 以上都对

[多选题] 舒伯提出个人生涯发展的五个时期，以下正确的有哪些？

[单选题] （）是指个人对自己所希望从事或者所从事的职业（包括人、物、事）及对自己的职业行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价。

A. 职业态度

B. 职业价值观

C. 职业认知

D. 职业评价

[单选题] 修正规划需要考虑的因素（）

A. 环境因素、组织因素、个人因素

B. 环境因素、组织因素、他人因素

C. 环境因素、组织因素、家庭因素

D. 环境因素、个人因素、家庭因素

[多选题] 内向型的人一般具有以下哪些特征？

A. 关注问题的广度

B. 先听，后想，再说

C. 喜欢独自消磨时间

D. 静静反思

[多选题] 职业目标的设定的SMART原则包括

A. 具体性原则

B. 可衡量原则

C. 可完成原则

D. 时限性原则

[单选题] 关于外职业生涯，下面表述哪项正确：

A. 外职业生涯即职业生涯的外在表现

B. 外职业生涯即职业生涯的外部行动

C. 外职业生涯即从事职业时的工作单位、工作地点、工作内容、工作职务、工作环境、工资待遇等因素的组合及其变化过程

D. 外职业生涯即职业生涯发展的外显层面

[单选题] 职业生涯是一个（）的概念，即把个人的职业生涯看作是一个动态的过程，具有浓厚的个人色彩。

A. 整体规划

B. 一成不变

C. 追求自我实现

[单选题] 以下不属于大学生职业生涯规划的评估方法的是

C. 全方面评价反馈法

[单选题] 下列关于职业性格说法错误的是

A. 外向型的人倾向于探索外部的世界；内向型的人对保守、文静，对自己的情感可以很好地控制。

B. 感觉型的人关注事实本身，注重细节。直觉型的人注重基于事实的含义、关系和结论。

C. 单选型的人，喜欢随意、灵活的生活。知觉型的人，喜欢井然有序的生活。

D. 思考型注重进行客观的逻辑推理。情感型注重主观的情感和价值。

题库：大学生就业

题数：618题

更新时间：2022-04-13 18:40:43

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