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[单选题]

( )兴趣类型的人，往往富有一定的创造力，乐于创新，渴望表现自己的个性，善于表达、展示。

A. 实用型

B. 社会型

C. 艺术型

D. 企业型

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[多选题] 确立职业目标的原则是SMART原则,包括( ) 。

A. 具体的,明确的,不能含糊不清

B. 单选题可以量化的,能够明确评估

C. 单选题可实现性,同时具有一定挑战

D. 有意义,有价值,积极的,服务于某个大目标

[多选题] KST技能呈现的方式是STAR，具体指：

A. S指的是曾经做成某事的情境

B. T指例证事件中自己的角色与任务

C. A是的指做那件事里最重要的部分

D. R指所做的事情最终的结果

[多选题] 如果工作可以提供个人认同的价值满足。那么（）

A. 人会有更高的工作满意度

B. 人会更愿意主动投入到当前工作

C. 人就会成为工作的附庸

D. 更容易挖掘出人的工作潜能

[单选题] 对职业的描述，以下哪种说法是正确的：

A. 职业是一种社会历史现象，必然随着社会的发展而消亡

B. 职业将束缚人的个性的发展

C. 职业具有维持社会运转、为社会创造财富的功能

D. 以上说法都不对

[单选题] 霍兰德职业兴趣理论假设人和环境可以分为几种类型。（）

[多选题] SMART原则在目标设定中被普遍运用，具体而言包括以下内容

A. 具体性原则

B. 可衡量原则和可完成原则

C. 相关性原则

D. 时限性原则

[单选题] 让一个人给你指路，他会说的非常详细，走大约多少米，或多长时间，在有个什么标志的地方应该怎么转弯，然后再怎么走等等。这个人在MBTI中属于（）的人。

[单选题] 下列关于职业决策的意义，不正确的是

A. 选择错误，我们越努力就离成功越远

B. 选择需要先量“力”而后行

C. 理性而正确的选择加上不懈的努力才能到达成功的彼岸

D. 目标选择正确意味着成功

[单选题] 三百六十行,行行出状元。”无论你想进入那一行,都需要清楚的知道自己在那一行能够干好,最起码能够愉快的安身。

[多选题] 大学生提高情商的策略包括

A. 体察情绪的外部表现

B. 察觉自己的情绪

C. 察觉他人的情绪

D. 缓和与转换情绪

[单选题] 请单选以下哪项不属于霍兰德兴趣类型？

[多选题] 内向型的人一般具有以下哪些特征？

A. 关注问题的广度

B. 先听，后想，再说

C. 喜欢独自消磨时间

D. 静静反思

[多选题] SWORT流程的三步骤？

A. 分析优劣势

B. 具体化目标

C. 罗列要点

D. 制订方案

[单选题] 被父母逼迫考了5次公务员的重庆女孩最核心的生涯困扰是：

A. 不知道自己喜欢什么职业

B. 能力不足，考不上公务员

C. 不了解职场

D. 父母和自己看法不一致，又无法说服父母

[单选题] 根据霍兰德兴趣类型模型，下面哪项属于社会型S（social）的典型职业？

A. 行政助理

C. 教育工作者

[单选题] 喜欢和事务打交道，喜欢用手或工具制造或修理东西的人，属于霍兰德六种类型中的哪一种？

[单选题] 职业指的是在同一专业领域中一系列相似的服务。

[多选题] 大学生应该了解的职业环境内容包括以下哪几方面。（）

A. 政治环境

B. 经济环境

C. 就业环境

D. 学校环境

[单选题] 以下属于感觉型性格特点的是( )。

A. 思维跳跃

B. 关注总体、未来

C. 习惯比喻、推理与暗示

D. 对身体敏感

[单选题] 某机械厂的一位领导说：“机械工业工艺复杂，技术密集，工程师在图纸上画得再好、再精确，工人操作中如果差那么一毫米，最终出来的就可能是废品。”这段话主要强调（）素质的重要性。

A. 专业技能

B. 身心素质

C. 思想政治

D. 职业道德

题库：大学生就业

题数：618题

更新时间：2022-04-13 18:40:43

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