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[单选题]

MBTI类型量表是用来测量什么的。

A. 性格

B. 能力

C. 情感

D. 态度

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[单选题] 个体差异是普遍存在的，进行职业决策时，要根据一个人的个人特点来选择与之相对应的职业种类，实现“人职匹配”。你认为这种说法：

[单选题] 以下哪种职业的兴趣类型属于研究型？

A. 心理学家

[单选题] 职业是在不同的专业领域中一系列相似的（）。

[单选题] 无须担心失业以及收入，不会轻易被解雇，就业率没有季节性的高低起伏，收入总体来说稳定可预知，不会因技术革命而淘汰。这是哪一种职业价值观？

[多选题] 按照美国学者鲍尔的理论，职业能力可拆分为哪几种？

[多选题] 关于“职业”，你认为正确的是

A. 强调社会分工

B. 强调利用专门的知识和技能

C. 强调创造物质财富和精神财富，获得合理报酬

D. 强调物质生活来源，并满足精神生活

[单选题] 对职业生涯的每一个发展目标都应该标记两个时间：开始执行行动方案的时间和目标实现的时间。

[单选题] 做好的规划的人一定比不规划的人发展的好。( )

[单选题] 美国心理学家布里格斯和迈尔斯提出了更加完善的性格类型学的几维模型。（）

[多选题] S是用动词描述的，操作某事情的过程。要证明拥有某种S，必须要：

A. 能清楚说明步骤

B. 现场展示并达到目标

C. 拿出相关的成果

D. 做事情坚韧

[单选题] 生涯彩虹图是由谁提出来的。（）

[单选题] 规划成功是职业规划的必要条件和充分条件。()

[多选题] 职业道德的基本内容包括

A. 爱岗敬业

B. 诚实守信

C. 遵纪守法

D. 文明礼貌

[单选题] 下面哪种类型的人喜欢按计划办事，细心、谨慎、有条理。（）

[多选题] 兴趣培养的三步法指的是哪些？

A. 发现兴趣

B. 找到资源

C. 持续推进

D. 兑换价值

[单选题] 职业生涯规划所涉及的内容就是个人对于人生理想、职业价值观、兴趣爱好、个性特征、能力状况等主体方面的认识。你认为该说法：

[单选题] （）支配着人的行为、态度、观察、信念、理解等，支配着人认识世界、明白事务对自己的意义和自我了解、自我定向等。

[单选题] 喜欢与人交往、善言谈，热情、善于合作、乐于奉献，善良，有耐心，关心社会问题，有社会责任感的工作，符合哪种兴趣类型的特点？

[单选题] 下列属于职业生涯规划内容的是( )。

A. 要去什么位置

B. 要做什么事情

C. 获得什么样的薪酬回报

D. 以上都是

[单选题] 根据职业生涯决策时所采用的策略和决策类型，将生涯决策分为冲动型、宿命型、顺从型、延迟型、烦恼型、直觉型、瘫痪型、计划型八类风格的是（）。

B. 克朗伯兹

D. 丁克里奇

题库：大学生就业

题数：618题

更新时间：2022-04-13 18:40:43

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