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>招聘考公
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大学生就业
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试题详情
[单选题]
根据生涯发展阶段论,15-25岁属于()期。
A
.
成长
B
.
探索
C
.
建立
D
.
维持
查看答案
相关试题
[单选题]
下列关于职业决策的意义,不正确的是
A
.
选择错误,我们越努力就离成功越远
B
.
选择需要先量“力”而后行
C
.
理性而正确的选择加上不懈的努力才能到达成功的彼岸
D
.
目标选择正确意味着成功
查看答案
[单选题]
哪一时期是职业生涯的主体,从时间上占据职业生涯绝大部分,一般是在人的成年、壮年时期。
A
.
职业准备期
B
.
职业选择期
C
.
职业适应期
D
.
职业稳定期
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[单选题]
价值观是人用于区别好坏、分辨是非及其重要性的心理倾向体系,反映人对客观事物的是非及重要性的评价,是人们在做选择和单选时所最为看重的原则、标准和品质。
A
.
正确
B
.
错误
查看答案
[单选题]
个体差异是普遍存在的,进行职业决策时,要根据一个人的个人特点来选择与之相对应的职业种类,实现“人职匹配”。你认为这种说法:
A
.
正确
B
.
错误
查看答案
[单选题]
要实现职业生涯发展目标,必须强化时间观念,从()做起,尽早规划人生。
A
.
入学
B
.
现在
C
.
就业
D
.
积蓄一定实力时
查看答案
[单选题]
职业指的是在同一专业领域中一系列相似的服务。
A
.
正确
B
.
错误
查看答案
[单选题]
以下行业中,不属于第二产业的是( )。
A
.
制造业
B
.
建筑业
C
.
邮电通讯业
D
.
采矿业
查看答案
[单选题]
关于兴趣与生涯发展的关系,不正确的是
A
.
兴趣是个人职业目标选择的重要依据
B
.
兴趣可以增加个人的职业生涯适应性
C
.
职业选择必须满足兴趣需求
D
.
兴趣影响个人的工作满意度、成就感和稳定性
查看答案
[多选题]
职业的特征有?
A
.
时代性
B
.
经济性和连续性
C
.
知识性和技术性
D
.
规范性
查看答案
[单选题]
美国心理学家布里格斯和迈尔斯提出了更加完善的性格类型学的几维模型。( )
A
.
三
B
.
四
C
.
五
D
.
六
查看答案
[多选题]
大学生职业发展决策的基本原则是什么?
A
.
择己所好
B
.
择己所长
C
.
择世所需
D
.
择己所利
查看答案
[单选题]
下列哪个不属于职业生涯的特点?
A
.
独特性
B
.
边界性
C
.
发展性
D
.
内在性与外在性
查看答案
[多选题]
下面哪几项属于职业自我认知的内容范畴
A
.
兴趣
B
.
价值观
C
.
性格
D
.
职业类型
查看答案
[单选题]
人际关系属于马斯洛需求层次的哪一层次?
A
.
生理需求
B
.
安全需求
C
.
自我实现的需求
D
.
归属与爱的需求
查看答案
[单选题]
美国著名人本心理学家马斯洛提出了著名的人生需求理论,其中,受到接纳、关怀和爱护的需求为:
A
.
生理需求
B
.
安全需求
C
.
自我实现的需求
D
.
友爱和归属的需求
查看答案
[单选题]
作为一个大学生最重要的是:
A
.
毕业时工作技能
B
.
本专业的体系认知
C
.
可以尽快找到工作
D
.
学有所用
查看答案
[多选题]
以下时间管理的要点中,不正确的是
A
.
要时刻保持紧急
B
.
将事物整体化
C
.
将自己的事物明确区分
D
.
学会节约时间
查看答案
[单选题]
以下哪个问题反映的不是职业价值观?
A
.
你觉得什么样的职业是有意义的?
B
.
你希望通过职业实现什么目标?
C
.
你觉得什么职业最能发挥你的潜能?
D
.
你最希望职业能给你什么回报?
查看答案
[单选题]
以下哪一个不属于SMART原则。( )
A
.
具体性原则
B
.
不可衡量原则
C
.
可完成原则
D
.
时限性原则
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[单选题]
以下哪个属于克朗伯兹生涯决策理论的内容?
A
.
方面内水平
B
.
方面内偏好
C
.
学习经验
D
.
方面对个体的相对重要性
查看答案
题库:
大学生就业
题数:
618
题
更新时间:
2022-04-13 18:40:43
被收藏:
106
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