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题库
>招聘考公
>面试
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大学生就业
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试题详情
[单选题]
了解自己的天赋可以发现自己的长处,增加自信心,从而更好地发挥潜力。你认为这种说法:
A
.
正确
B
.
错误
查看答案
相关试题
[单选题]
丁克里奇将个体的教育、职业和个人决策时所用的风格分为几类。( )
A
.
六类
B
.
九类
C
.
八类
D
.
三类
查看答案
[单选题]
在多个职业中进行生涯决策时,采用以下哪个工作最适合。( )
A
.
生涯平衡单
B
.
CASVE循环决策
C
.
生涯平衡轮
D
.
SWOT分析
查看答案
[单选题]
大学生职业发展决策基本原则不包括
A
.
根据兴趣决策
B
.
根据需求决策
C
.
根据市场决策
D
.
根据利益决策
查看答案
[单选题]
MBTI类型量表里的决策单选方式有()和情感两种类型。
A
.
单选
B
.
思考
C
.
感觉
D
.
知觉
查看答案
[单选题]
企业存在四类基本组织形式,下面哪一项是不正确的
A
.
私营企业
B
.
国有企业
C
.
外资企业
D
.
政府与事业单位
查看答案
[单选题]
SWOT策略矩阵中“S-T策略”的含义?( )
A
.
展现优势,降低影响
B
.
发挥优势,利用机会
C
.
寻找机会,弥补劣势
D
.
回避威胁,应对危机
查看答案
[单选题]
如果一个人喜欢帮助别人解决问题,喜欢服务他人,且具有良好的人际交往能力,你认为下列哪个职业比较适合他?
A
.
工程师
B
.
教师
C
.
作家
D
.
会计
查看答案
[单选题]
马斯洛的需求层次论中最高层次的需求是
A
.
安全需求
B
.
尊重需求
C
.
归属与爱的需求
D
.
自我实现的需求
查看答案
[单选题]
个人职业生涯准备期所面临的最主要的问题是
A
.
完成个人的组织化
B
.
树立职业目标,做出职业选择
C
.
心理调适问题
D
.
职业高原现象
查看答案
[多选题]
进行职业定位需要考虑
A
.
行业
B
.
企业
C
.
职能
D
.
待遇
查看答案
[单选题]
职业生涯发展理论的立足点在于个人择业时尽量做到职业与个人匹配,故又称人职匹配理论。
A
.
正确
B
.
错误
查看答案
[单选题]
在自我认知的方法中,哪个方法主要是通过回答有关问题来认识自己、了解自己,既简洁、经济又能有效地达到目的。
A
.
自省比较法
B
.
环境评估法
C
.
他人评价法
D
.
心理测量法
查看答案
[单选题]
以下哪一个不是职业生涯规划的意义。( )
A
.
帮助大学生获得更多利益
B
.
引导大学生树立职业生涯规划意识
C
.
促进大学生树立明确的职业目标
D
.
培养大学生积极上进的人生观
查看答案
[单选题]
SWOT策略矩阵中“S-O策略”的含义?
A
.
展现优势,降低影响
B
.
发挥优势,利用机会
C
.
寻找机会,弥补劣势
D
.
回避威胁,应对危机
查看答案
[单选题]
在SWOT分析法中,O代表
A
.
当前能做好的、个体可控并可利用的内在积极因素
B
.
当前做不好的、无竞争优势的内在消极因素
C
.
将来能做好的、能提升收益的、个体不可控但可以利用的外部有利趋势
D
.
将来做不好的、有明显压力的、个体不可控但可以使其弱化的外部不利趋势
查看答案
[单选题]
有关生涯和职业生涯的概念,以下表述错误的是。( )
A
.
职业生涯是一个人在工作生活所经历的所有职业或职位的总称
B
.
生涯就是职业生涯
C
.
职业生涯是以“工作”为中心的历程
D
.
生涯是人生各种角色的组合和演进
查看答案
[单选题]
研究型人的核心特质是()。
A
.
单选题动手操作
B
.
动脑研究
C
.
追求自由
D
.
服务奉献
查看答案
[多选题]
下面属于职业特征的有
A
.
时代性
B
.
经济性和连续性
C
.
规范性
D
.
知识性和技术性
查看答案
[单选题]
社会在进步,时代在发展。未来的职业发展的每个阶段需要不断系统地重新学习和规划,由此说明了职业能力提升的哪一重要策略?
A
.
翻译能力
B
.
终身学习
C
.
整合能力
D
.
转移能力
查看答案
[单选题]
价值观是人用于区分好坏、分辨是非及其重要性的心理倾向体系,反映人对客观事务的是非及重要性的的心理倾向体系,反映人对客观事物的是非及重要性的评价。
A
.
正确
B
.
错误
查看答案
题库:
大学生就业
题数:
618
题
更新时间:
2022-04-13 18:40:43
被收藏:
106
次
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