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[单选题]

个人职业生涯准备期所面临的最主要的问题是

A. 完成个人的组织化

B. 树立职业目标，做出职业选择

C. 心理调适问题

D. 职业高原现象

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[单选题] 职业生涯规划的重要环节和流程是

A. 知己、知彼、计划、评估

B. 知己、知彼、决策、行动

C. 知己、知彼、评估、决策

D. 知己、知彼、行动、评估

[单选题] 一项工作要顺利完成，需要做到（）。

A. 知识、技能、品质兼具

B. 事情不能超过能力边界

C. 必须获得足够的支持

D. 完全决定于机会

[单选题] 大学生搜集职业信息的主要渠道包括以下哪些：①相关图书；②生涯人物访谈；③招聘会；④实习；⑤社会实践。

A. ①②③④

B. ①③④⑤

C. ②③④⑤

D. ①②③④⑤

[单选题] 以下哪个不属于马斯洛的需要层次理论的内容？

A. 尊重需求

B. 归属与爱的需求

C. 社会需求

D. 安全需求

[单选题] 根据个体完成任务而采取的行动方式，有关知觉型的人表述错误的是。（）

A. 按部就班、有计划、有条理

B. 做事比较拖拉，不愿做决定

C. 着装以舒服为标准

D. 灵活的、即兴的

[单选题] 一名管理人员希望在成为一个优秀的部门经理的同时得到MBA证书，则根据“职业生涯目标的组合”的相关知识可以得出这两个目标之间存在（）的功能组合关系

A. 因果关系组合

B. 连续组合

C. 互补作用组合

D. 并进组合

[单选题] 下列说法不正确的是

A. 价值观有对错之分。

B. 价值观是人生中各事物重要程度的排列。

C. 价值观不是目标，目标是价值观的体现，是资源和价值观的交集。

D. 价值观是非常主观的。

[单选题] 职业生涯人物访谈是大学生进行职业认知、获取职业信息的有效途径。

[单选题] S的提升需要通过不断的练习，还需要什么？

A. 有人监督以促进事情进展

B. 本领域更专业人员的督导

C. 失败后的自我激励与坚持

D. 以结果为导向的行动

[单选题] （）是指个人对自己所希望从事或者所从事的职业（包括人、物、事）及对自己的职业行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价。

A. 职业态度

B. 职业价值观

C. 职业认知

D. 职业评价

[多选题] 以下哪几个方面属于职业生涯的特点。

C. 内在性与外在性

[单选题] 目标制定的SMART原则中T代表的是

A. 具体明确

B. 可测量的

C. 相关的、有价值的

D. 有时间限制的

[多选题] 职业的特征有哪些？

B. 经济性和连续性

C. 知识性和技术性

[多选题] 内向型的人一般具有以下哪些特征？

A. 关注问题的广度

B. 先听，后想，再说

C. 喜欢独自消磨时间

D. 静静反思

[单选题] 根据个体在收集信息时注意力的指向及接受信息的方式，该维度可以分为外向和内向。

[多选题] 非理性观念会影响职业决策，以下哪些是属于非理性观念？

A. 这个行业从业就不适合男生/女生

B. 只要我愿意去做，我就能做任何事

C. 我找到的工作是无法满足我所有的要求的

D. 我的专业能找的工作要求条件是非常苛刻的

[单选题] 职业是在不同的专业领域中一系列相似的（）。

[单选题] 所谓职业生涯，即人们通常所说的事业，又称职业发展，是指一个人在工作生活中所经历的职业或职位的总称。

[单选题] 下列需求属于马斯洛需求层次论里自我实现需求的是

A. 发展和成长

D. 人际关系

[多选题] 以下哪些属于职业认知的范畴？

A. 认识自身优缺点

B. 认识行业环境

C. 认识企业和岗位环境

D. 认识社会环境

题库：大学生就业

题数：618题

更新时间：2022-04-13 18:40:43

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