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>
2025达人单选题
>
试题详情
[单选题]
怀疑自己患了职业病,应当到( )依法承担职业病诊断医疗卫生机构进行职业病诊断。
A
.
用人单位所在地
B
.
用人单位所在地或者本人居住地
C
.
本人居住地
D
.
任何有诊断资质的职业病诊断机构
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[单选题]
《职业病防治法》规定( )必要依法参加工伤社会保险
A
.
单位职工
B
.
用人单位
C
.
劳动者
D
.
劳动者近亲属
查看答案
[单选题]
建设项目的()应当与主体工程同时设计,同时施工,同时投入生产和使用。
A
.
卫浴设施
B
.
职业病防护设施
C
.
办公设施
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[单选题]
应设置有毒气体检测报警仪的工作地点,宜采用固定式,当不具备设置固定式的条件时,应配置
A
.
便携式检测报警仪
B
.
个人报警仪
C
.
辐射报警仪
D
.
气体检测仪
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[单选题]
()中毒可引起紫绀。
A
.
苯胺
B
.
一氧化碳
C
.
氰化氢
D
.
氯气
查看答案
[单选题]
可出现骨骼损害的金属中毒见于下面哪种()
A
.
铅中毒
B
.
汞中毒
C
.
锰中毒
D
.
镉中毒
查看答案
[单选题]
尘肺病是我市人数最多的一种职业病,目前尚无有效的治疗方法,因此()尤其重要
A
.
治疗
B
.
预防
C
.
提高待遇
D
.
辞职
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[单选题]
在生产中,与生产过程有关而产生的粉尘,称为()
A
.
生产性粉尘
B
.
无机性粉尘
C
.
有机性粉尘
D
.
混合性粉尘
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[单选题]
车间内噪声源数量较多,且声源在车间内分布的较为分散时,宜采取()的方式降低噪声。
A
.
隔声间
B
.
隔声罩
C
.
吸声处理
D
.
消声器
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[单选题]
《中华人民共和国职业病防治法》根据()第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议《关于修改(中华人民共和国劳动法)等七部法律的决定》第四次修正)。
A
.
2002 年 12 月 29 日
B
.
2018 年 12 月 29 日
C
.
2023 年 12 月 29 日
D
.
2020 年 12 月 29 日
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[单选题]
用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对()进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病病人
A
.
所有的劳动者
B
.
职业病病人
C
.
公司员工
D
.
不用检查
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[单选题]
下列粉尘中,危害最严重的粉尘是()。
A
.
煤尘
B
.
石墨尘
C
.
水泥尘
D
.
矽尘
查看答案
[单选题]
有触电危险的工作场所使用警示标识应使用()材料。
A
.
铝制
B
.
绝缘
C
.
铁质
D
.
纸质
查看答案
[单选题]
下列关于护听器选型要求中说法不正确的是
A
.
高温、高湿环境中,耳塞的舒适度优于耳罩。
B
.
强噪声环境下,当单一护听器不能提供足够的声衰减时,宜同时佩戴耳塞和耳罩,以获得更高的声衰减值。
C
.
耳塞和耳罩组合使用时的声衰减值,可按二者中较高的声衰减值增加 5dB 估算。
D
.
选择护听器时要注意卫生问题,如无法保证佩戴时手部清洁,应使用柱状回弹型耳塞。
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[单选题]
全面加强企业安全管理,必须坚持()的安全生产方针
A
.
安全第一
B
.
预防为主
C
.
综合治理
D
.
全部都是
查看答案
[单选题]
劳动者怀疑自己得了职业病,可以在()依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。
A
.
国内任何地方
B
.
本人居住地
C
.
.用人单位所在地或者本人居住地
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[单选题]
日最高气温达到()以上应当停止当日室外露天作业
A
.
37℃
B
.
38℃
C
.
39℃
D
.
40℃
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[单选题]
以下说法错误的是
A
.
职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
B
.
职业病的分类和目录由卫生部会同国务院安全生产监督管理部门规定、调整和公布。
C
.
有关防治职业病的国家职业卫生标准由卫生部制定并公布。
D
.
用人单位对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置设置示标识和中文警示说明。
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[单选题]
密闭空间有哪些特点()
A
.
与外界相对隔离
B
.
进出口受限
C
.
自然通风不良
D
.
全部都是
查看答案
[单选题]
世界卫生组织倡导的健康“四大基石’是( )
A
.
合理膳食、适量运动、戒烟限酒、心理平衡
B
.
合理饮食、适度锻炼、适应环境、适当进补
C
.
心理平衡、适度锻炼、适当进补、戒烟限酒
D
.
合理膳食、戒烟限酒、心理平衡、减少应酬
查看答案
[单选题]
企业应当对员工进行上岗前的职业健康培训和在岗期间的定期职业健康培训,上岗前培训不得少于( )学时
A
.
32
B
.
16
C
.
8
D
.
4
查看答案
题库:
2025达人单选题
题数:
395
题
更新时间:
2025-09-11 09:33:54
被收藏:
0
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由用户:
189****7670
提供
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